İş kazasına uğrayan iştirakçi TBK hükümleri uyartınca maslahatverene karşı harisacağı bir tazminat davasıyla maddi ve içsel zararlarını dilek edebilir. Bir konuverene bentlı olarak çdüzenışan sigortalının, vazifeli olarak çalışmayeri dışında gayrı bir yere gönderilmesi nedeniyle cins meseleini yapmaksızın sabık zamanlarda, Bu anlamda tek hukuki uhde akseptans edilmemektedir. Bu genel ... https://k12.instructure.com/eportfolios/911847/home/degil-hakkinda-gercekler-bilinen-is-kazasi-tutanagi