Técnica de incidentes críticos: Este método se basa en la recopilación de información sobre los comportamientos de los empleados que llevaron a resultados exitosos o fallidos en el trabajo. El análisis del puesto de trabajo ayuda a la toma de decisiones para establecer quienes serán los sucesores en los https://analisis-puesto-de-trabaj46689.blogdosaga.com/32391880/the-5-second-trick-for-analisis-pueso-de-trabajo