Es decir, es importante tener en cuenta que las “retribuciones fijas” no son todas las periódicas, ni las previstas para un crecimiento ordinario, sino las percibidas con asiduidad reforzada. Tras la notificación, la Inspección de Trabajo y Seguridad Social puede llevar a mango una investigación para determinar las causas del https://medinaempresarialsst.com/accidente-de-trabajo/